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doi:10.22028/D291-42064 | Titel: | "Unternehmenskultur" im kooperativen Produktionsverbund Spitzensport - Überlegungen zu einem wenig beachteten Phänomen |
| VerfasserIn: | Emrich, Eike Fröhlich, Michael Pieter, Andrea Pitsch, Werner |
| Sprache: | Deutsch |
| Titel: | Leistungssport : Zeitschrift für die Fortbildung von Trainern, Übungsleitern und Sportlehrern |
| Bandnummer: | 35 |
| Heft: | 3 |
| Seiten: | 4-12 |
| Verlag/Plattform: | Philippka-Verlag |
| Erscheinungsjahr: | 2005 |
| Freie Schlagwörter: | Steuerung Struktur Leitung Leistungssport Förderung Organisierung |
| DDC-Sachgruppe: | 796 Sport |
| Dokumenttyp: | Journalartikel / Zeitschriftenartikel |
| Abstract: | Funktionalistisch kann man Unternehmenskultur als "Schmiermittel" zwischen den einzelnen Organisationen des Unternehmens, den Organisationsebenen, den Organisationsabteilungen und den individuellen Akteuren verstehen. Diese Bedeutung von Unternehmenskultur wurde insbesondere im kooperativen Produktionsverbund "Spitzensport" bisher wenig beachtet, obwohl sie das Verhältnis von Autonomie zu Kooperationskosten für einzelne, weitgehend autonome Teileinheiten durchaus im Sinne der Erreichung des kollektiven Ziels 'sportlicher Erfolg' beeinflussen kann. |
| Link zu diesem Datensatz: | urn:nbn:de:bsz:291--ds-420641 hdl:20.500.11880/37635 http://dx.doi.org/10.22028/D291-42064 |
| ISSN: | 0341-7387 |
| Datum des Eintrags: | 13-Mai-2024 |
| Fakultät: | HW - Fakultät für Empirische Humanwissenschaften und Wirtschaftswissenschaft |
| Fachrichtung: | HW - Sportwissenschaft |
| Professur: | HW - Prof. Dr. Eike Emrich HW - Keiner Professur zugeordnet |
| Sammlung: | SciDok - Der Wissenschaftsserver der Universität des Saarlandes |
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